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工伤保险19问，你知道多少？01、依据《工伤保险条例》，用人单位必须为职工办理参加哪种保险？ A. 工伤保险 B. 意外伤害险 答案：A 02、参加工伤险谁交钱？ A. 用人单位缴费，职工个人不缴费 B. 职工个人缴费 答案：A 03、用人单位是否应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示？ A. 是 B. 否 答案：A 04、发生工伤事故后，向谁申领工伤保险待遇？ A. 从老板那里私了 B. 依法向社保部门申请工伤认定，并经过劳动能力鉴定和待遇审核会偶领取相关待遇 答案：B 05、发生工伤后，由谁提出工伤认定申请？ A. 单位在1月内，或工伤职工、亲属、工会在1年内，向人社部门是工伤保险行政部门提出 B. 只能单位提出，个人 不可以提出 答案：A 06、工伤职工暂停工作接受工伤医疗期间，工资福利待遇如何支付？ A. 原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付 B. 所在单位停发工资，自行解决 答案：A 07、工伤认定中的劳动关系如何确认？ A. 必须有书面劳动合同才能确认 B. 有书面劳动合同可以确认；有工资条、工作证、招工登记表、考勤记录及其他劳动者证言等证据也可以确认 答案：B 08、劳动能力鉴定的伤残等级一共分为几级？ A. 5级 B. 10级 答案：B 09、想要咨询工伤保险相关政策，可以拨打哪个电话？ A. 12333 B. 12306 答案：A 10、遇到用人单位的管理人员违章指挥、强令冒险作业时，职工应该怎么办？ A. 绝对服从 B. 有权予以拒绝 答案：B 11、职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，能认定为工伤吗？ A. 不能认定为工伤 B. 应当认定为工伤 答案：B 12、职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，可以视同工伤吗？ A. 视同为工伤 B. 不视同工伤 答案：A 13、职工在工作时间和工作岗位发生事故时处于醉酒状态，能认定为工伤或者视同工伤吗？ A. 可以 B. 不可以 答案：B 14、职工或者其近亲属、用人单位对工伤申请不予受理通知不服或者对工伤认定决定不服的，能依法申请行政复议或者提起行政诉讼吗？ A. 可以 B. 不可以 答案：A 15、如需劳动能力鉴定，应向哪个部门提出申请？ A. 设区的市级劳动能力鉴定委员会 B. 设区的市级安全生产监督管理局 答案：A 16、如对劳动能力初次鉴定或者复查鉴定结论不服的，提出再次鉴定应向哪个部门申请？ A. 设区的市级劳动能力鉴定委员会 B. 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会 答案：B 17、工伤职工或其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可否申请劳动能力复查鉴定？ A. 可以 B. 不可以 答案：A 18、职工因工死亡，其近亲属按照规定可以从工伤保险基金领取哪些待遇补偿？ A.丧葬补助金 B. 丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金 答案：B 19、工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，可以享受工伤医疗待遇吗？ A. 可以 B. 不可以 答案：A |
